万宝盛华大中华

★ 中国市值榜 TOP10 第 7 名(2026年11月)◎ 收录于 HR科技云图

上海 · 1000-4999人 · IPO · 香港 (HK:02180)

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公司介绍

万宝盛华大中华有限公司,1997年服务启航于香港和台湾。迄今服务覆盖上海、北京、广州、深圳等逾20座直营城市。我们的大股东万宝盛华全球(ManpowerGroup Inc. NYSE:MAN)是全球人力资源解决方案领导者,拥有70年服务经验。凭借万宝盛华全球的声誉及行业经验,万宝盛华大中华深耕本土20余年。2015年,万宝盛华大中华战略联盟中信产业基金,总部落地上海,服务网络覆盖两岸三地130余城市逾两万家企业。我们始终致力于释放人才的发展潜能,凭借灵活用工、人才寻猎、招聘流程外包、人才管理及培训发展等人力资源综合解决方案,广受业界赞誉,屡次荣膺“亚太人力资源领军企业”。

核心产品

业务涵盖灵活用工、人才寻猎和招聘流程外包,以及企业培训、政府与公共部门解决方案等服务。

典型客户

万宝盛华的业务覆盖金融、医疗、互联网、汽车、化工、奢侈品、消费品、房地产、咨询等众多领域,专注开发新经济及科技类新客户。

AI 能力 尚未评估

万宝盛华大中华还没有按HR科技云图 AI 能力标准评估。尚未评估不等于没有 AI 功能。

选型时问万宝盛华大中华的 AI 问题

  1. AI 具体完成哪一步?输入什么、输出什么、谁在用?能不能用我们脱敏后的真实材料现场演示?
  2. AI 会不会对具体的候选人或员工打分、排序、推荐或作决定?哪些环节必须有人复核,人能不能推翻?
  3. 每一次 AI 的结论能不能看到理由和依据?操作记录保存多久,能不能导出给内部审计或劳动争议使用?
再看 9 个问题(含人力资源服务专门问题)
  1. 在已上线客户里,AI 的准确率或被采纳的比例是多少,怎么测的?出错时谁发现、怎么纠正,合同里责任怎么划分?
  2. 我们的员工和候选人数据会不会用来训练模型,包括厂商自己的通用模型?数据存在哪里、会不会出境?合同里能不能写明用途、保存期限和删除方式?
  3. 要让 AI 真正用起来,我们需要准备什么:数据、流程调整、培训?同行业、同规模在用这个 AI 功能的客户有几家,能不能安排交流?
  4. AI 怎么收费:含在套餐里、单独买模块,还是按调用量计费?按我们的人数和用量,一年大概多少钱?超出预算会怎样,有没有封顶?
人力资源服务专门问题
  1. AI 是你们内部提效的工具,还是交付给我们使用的功能?对我们的价格、服务时效和质量具体带来什么变化?
  2. 处理我们员工数据时用了哪些 AI 工具,包括第三方大模型?合同里能不能约定使用范围和数据处理方式?
技术与合规
  1. 用的是自研模型还是第三方大模型,具体是哪个?换底层模型时会不会提前通知,效果和价格会不会变?
  2. 面向用户提供生成式 AI 服务,有没有完成备案或登记?编号是多少?用了第三方模型的,所用模型的备案情况如何?
  3. 能不能私有化部署或专属部署?私有化版本里 AI 功能是否完整,模型也能部署在我们的环境里吗?

你是万宝盛华大中华的员工?免费认领后在厂商后台填写,审核后显示在这里。

常见问题

万宝盛华大中华是做什么的?

万宝盛华大中华有限公司,1997年服务启航于香港和台湾。迄今服务覆盖上海、北京、广州、深圳等逾20座直营城市。我们的大股东万宝盛华全球(ManpowerGroup Inc. NYSE:MAN)是全球人力资源解决方案领导者,拥有70年服务经验。凭借万宝盛华全球的声誉及行业经验,万宝盛华大中华深耕本土20余年。2015年,万宝盛华大中华战略联盟中信产业基金,总部落地上海,服务网络覆盖两岸三地130余城市逾两万家企业。我们始终致力于释放人…

万宝盛华大中华属于哪类 HR 服务商?

在 HR科技云图上,万宝盛华大中华收录在:综合服务、灵活用工。

万宝盛华大中华总部在哪里?

万宝盛华大中华总部位于上海。

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