整合场景、体验、数据、平台一体化,解决员工从应聘、测评、入职、发展、晋升、到离职生涯全周期的业务断点,提升企业人力资源数字化管理效能.
北森一体化HR SaaS---iTalentX,整体构建于北森PaaS基础设施之上,打通人力资源管理所涉及的全流程,
提供整套云原生、标准化人力资源解决方案,提升组织和人才洞察力,提效人才选用育留,赋能企业从人力成功走向业务成功
业务场景一体化
员工体验一体化
数据分析一体化
PaaS平台定制化
强大灵活的扩展能力,支撑HR SaaS全年迭代2600+新功能
自主研发原生一体化PaaS平台,满足业务高复杂性,支撑HR SaaS产品快速迭代
零代码快速配置,低代码敏捷开发,满足企业个性化需求,应对业务变化
北森PaaS生态,持续提供免费、开箱即用的系统对接能力,有效降低集成开发成本
北森开放PaaS森云计划,企业高效自主开发个性化功能
北森一体化HR SaaS平台为哈啰重新梳理了24条人事流程,设置300+条基于各业务场景的自动化规则,提升了HR管理与流程效率、员工体验,并应对了快速发展的业务需求。
神州数码坚持“云+信创”双轮驱动,以自主创新和生态体系为依托,构建全栈云服务能力,为客户提供全生命周期的产品、方案和服务,持续赋能产业升级和数字经济发展。
蓝领白领双重用工挑战下,除了外部“开源”,内部“挖潜”也是提高人效的重要手段。精益化管理要求HR在绩效管理、薪酬激励、人才发展等方面进行系统化的变革。
随着业务的快速发展,原有以线下为主,辅以OA流程的方式已无法满足集团总部的管理需求。建立统一的人力资源系统成为了精测人力资源数字化发展的必经之路。
在全球疫情的背景下,作为一家多业务领域布局、持续创新转型、整合运营的集团性公司,复星通过持续打造数字化人力资源管理平台提升管理效能,以应对国内外市场的不断变化。
旅悦通过北森一体化HR SaaS平台贯穿了员工全生命周期,覆盖了总部及门店全集团范围,实现了流程驱动效率提升,管理更规范、员工体验优化。
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